石埠街道忠良村

石埠街道忠良村通过多种创新做法推动乡村文明，精神文明建设工作成效显著。

 在组织引领上，以村“两委”干部、坡队干部等为移风易俗“领头羊”，倡导文明婚俗和丧事简办 ，成立红白理事会，制定《忠良村红白事操作服务规则》和村规民约。同时，创新探索积分制管理办法，建设“爱心积分超市”，激发村民参与积极性。

忠良村文化综合楼

在文化建设方面，打造特色文化阵地，建成土改历史展览馆、知青文化馆等，以“小阵地”释放精神文明“大能量” 。组建特色演出队伍，开展“文化进万家”“戏曲进乡村”等群众性文化活动。

在志愿服务上，成立以“3+N”为标准的5支志愿服务队伍，开展爱老敬老慰问等活动。志愿者在不同场景发挥重要作用，成为精神文明建设的重要力量。还培育“田园讲师”10余名，打造多条参观培训路线，接待各地考察、参观培训团近千个，2万多人次，以“微课堂”讲述“大文明” 。

忠良村文明乡风、良好家风、淳朴民风日益浓厚，村民精神文化生活不断丰富，绘就出和美乡村新画卷。

南宁市动物园

自2017年获评全国文明单位以来，南宁市动物园坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，扎实推进主题教育，将理论学习成果转化为文明创建实效。2022—2025年期间，园区深化文明单位建设，成效显著。

在强化理论武装上，动物园党总支充分发挥党建引领作用，将学习党的二十大精神作为首要政治任务，通过“三会一课”、主题党日、专题研讨等形式，组织党员干部深入学习党的创新理论。三年来，开展二十大精神专题宣讲、主题教育学习交流等活动20余场，引导干部职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，并将理论学习与业务深度融合，为文明创建筑牢思想根基。

在优化服务品质方面，园区以理论指导实践，完善硬件设施，升级游客服务中心，增设无障碍通道、母婴室等便民设施；设立“党员先锋岗”“文明服务标兵岗”，开展员工文明服务培训，推行微笑服务、首问负责制，游客满意度持续提升。

南宁市动物园开展垃圾分类宣传进社区活动

在传播文明理念上，园区依托资源开展特色活动。年均举办“动物科普三进”（进校园、进社区、进农村）活动超30场，为春秋季研学的中小学生讲解科普知识，惠及青少年3万余人次；结合春节、中秋等节日开展“我们的节日”主题活动，通过民族趣味活动、民俗体验弘扬传统文化。同时，组织志愿者进社区、乡村开展垃圾分类宣传、关爱困难群体等志愿服务，践行社会主义核心价值观。

南宁市动物园开展动物科普讲解进校园活动

在生态保护与和谐发展方面，园区推进动物福利提升工程，优化场馆环境，引入丰容设施；利用科普展板、新媒体平台开展生态保护宣传，营造全民参与生态保护的良好氛围。

南宁市动物园通过三年持续努力，擦亮全国文明单位品牌，树立良好社会示范形象。未来将以更高标准推进文明建设，为提升城市文明水平贡献力量。

西乡塘区税务局

近年来，西乡塘区税务局始终以组织收入为中心，加强税收征管，强化纳税服务，扎实推动减税降费应享尽享政策落实落地，为西乡塘区地方经济发展贡献税务力量。

在服务发展大局中更好展现税务作为。扛牢组织收入责任，坚守不收“过头税费”底线，依法依规组织收入，积极落实税费优惠政策，充分发挥“以税咨政”作用，持续在夯实基础稳税源、突出重点盯税源、把握环节抓税源、深掘潜力谋税源、堵塞漏洞保税源、打击违法查税源等方面下功夫，切实推动税费收入稳健运行。

西乡塘区税务局走进辖区内小微企业，为纳税人讲解税收优惠政策

在优化税费服务中深入践行为民宗旨。打造“税暖西乡”纳税服务团队，围绕“高效办成一件事”，深入开展“便民办税春风行动”，优化诉求解决机制，依托“问办协同”“跨区通办”服务新模式，创新税费服务方式，深入开展纳税人缴费人走访、培训辅导，多举措解决纳税人缴费人急难愁盼问题，在为民办实事办好事中持续讲好税收故事。

西乡塘区税务局干部在办税服务厅为纳税人讲解涉税业务办理流程

在倾情育人带队中加强文明单位建设。组织党员及青年干部到学校、社区、乡镇、文明单位等地开展各类文明实践活动。同时，积极主动与系统内外单位开展支部联学共建活动，在联学联动中提升文明创建水平。

今后，西乡塘区税务局将持续以“全国文明单位”为旗帜，不断深化精神文明建设，持续巩固精神文明创建成果。

王芳家庭

王芳女士是一位脑瘫孩子的母亲，在多年寻访能接纳脑瘫女儿进行康复教育的学校未能如愿后，和丈夫李绿江拿出自己极其微薄的积蓄，创办了“安琪之家”，为越来越多需要帮助的脑瘫儿童、及其家庭提供康复、教育、日常护理、心理辅导、社交培训、生活资助等服务。

三八红旗手王芳工作室成立“为家长授课”

在社会各界爱心机构和人士的帮助下，夫妻两人含辛茹苦，克服了资金短缺、专业人员匮乏等诸多常人难以想象的困难，一步一个脚印地顽强地走到今天――现在的“安琪之家”，已经从创办初期的一间两居室、3名员工，发展到了在南宁市拥有北湖校区、奥园校区共两个校区，使用面积近千平方米，30多位康复教育老师和员工，可同时近百名特殊儿童、青年服务的规模。

“安琪之家”创办23年，安琪之家创办至今服务的直接受益残障儿童、青年超3000名，机构已将服务从脑瘫儿童扩展至智力障碍、唐氏综合症、自闭症等困境儿童群体。安琪之家与深圳壹基金公益基金会共同发起【脑瘫网络】项目，覆盖全国60多家成员机构，从业人员近2000人，分布在全国22个省市区，平均每年服务残障儿童8000人，网络成员机构在10多年来总共面对面服务的脑瘫儿童已近12万余人次。

安琪之家也得到政府的肯定及众多志愿者的支持。许多单位的党建、团建活动都到安琪之家举办，这个小小的“家”成了社会精神文明建设的缩影和爱心汇聚的地方。

王芳女士与爱人早期为孩子上康复课

王芳的丈夫李绿江，22年来在做好自己本职工作的同时，义务帮助安琪之家的外联工作，还到国内其他省份辅导新成立的机构。夫妻两人同心协力，把自己的小家和安琪之家这个众人关心的“大家庭”都建设得充满爱和温暖。

从2006年起，王芳得到了党和政府的多次表彰。其中包括“首届中国百名优秀母亲”“广西十大女杰”“全国三八红旗手”“全国优秀社工”“中华慈善奖”“全国助残先进个人”和“全国文明家庭”称号等荣誉。王芳曾两次受到习近平总书记的亲切接见。

南宁市秀田小学

南宁市秀田小学以百年文化为底色，以“德润校园 奠基多彩人生”为办学理念，对标全国文明校园“六个好”标准，构建“157”德育体系（一核引领、五德联动、七彩赋能），形成全员、全过程、全方位育人新格局。学校先后获评全国文明校园、全国优秀少先队集体、全国“红领巾奖章”五星章等国家级荣誉6项，成为广西基础教育改革创新的标杆。

学校立足“立德树人”根本任务，以“德润·多彩”为核心，构建“德润校园、德和团队、德雅教师、德慧课堂、德美少年”五维联动机制。通过德彩、文彩、健彩、美彩、劳彩、创彩、综彩七大主题课程，开发《德润少年成长手册》等校本课程12门，年均开展“德润棋”“德润操”等特色活动106场次，覆盖学生5000余人次。创建“多彩星娃”争章评价体系，建立学生成长档案2900余份，培育全国优秀少先队员2名、全国红领巾中队1个，全国优秀中队1个，学生志愿服务参与率达98.5%。

在思想道德建设上，学校创新“德润心灵”工程，将升旗仪式、主题班会与“学雷锋志愿服务月”等活动深度融合，年均开展红色研学、劳模讲堂等活动80余场。领导班子实施“德润先锋”计划，通过“党建+德育”专题研究形成典型案例，获评自治区先进基层党、自治区五星级党组织。教师队伍以“德慧教师”工程为抓手，锻造正高级教师1人、高级教师18人，南宁市学科带头人及教学骨干40人。

校园文化聚焦“德润”品牌，建成德润文化长廊、科技创新室等特色阵地8处，开发绣球制作、剪纸传承等课程10门。实施“绿色校园2.0”计划，打造生态教育园区4个，劳动实践基地“多彩田园”年均接待研学团队2000人次。

学校以“家校社企”协同机制为纽带，与30家单位共建实践基地，开展“社区微治理”“小小科学家”等项目32个，形成实践报告100余篇。学生核心素养优良率、家长满意度不断攀升，真正实现文明创建与教育质量“双提升”。

秀田小学以文化浸润为根，以体系创新为翼，将文明校园创建转化为育人实效。未来，学校将持续深化“德润·多彩”模式，为培养担当民族复兴大任的时代新人贡献更多“秀田智慧”。